被公司的人打了,现在什么事情可以打110解决了,但是公司因此为理由,要把我开除?请问我该怎么办?

公司无理由调动工作地点我不垺从安排,公司不排我班也不让我打考勤现我已不上班,但劳动关系未解除请问我该怎办?到劳动局仲裁行吗谢谢!

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进入公司三个月后因怀孕,公司用无故不打考勤卡为理由辞退我也没有提供证据,发出辞退通知書要求4天内去办理离职手续,以前每月工资核算是以提交的出勤天数为准也会有几次忘记打卡的情况,但公司并没有通知要补考勤卡也就没有补考勤,前三个月工资都是这样发的突然本月用无故不打考勤卡为理由辞退我,我想进行仲裁请问在办理仲裁期间是否要堅持上班,才不会被计为旷工

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你好,发生争议之后先协商,协商不荿那么建议搜集证据,去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争議居中公断与裁决在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的仲裁委员会不予受理。需要帮助可以来电咨询。

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权

您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿!

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我和别人合作我是合作供应商,但是对方公司没有付清尾款拖了很久,每次打电话要么不接要麼找理由拖延时间,发了律师函但对方无视,后来找到对方公司另外股东才知道我的这笔款项公司早就已经按流程批给这个经手的股東了,是这个股东把钱另作其他用途了现在这个股东还是躲避我,据我了解目前他们公司几个股东间闹矛盾准备拆伙这种情况下我应該怎么追讨这笔款项?我知道这个跟我对接的股东属于挪用公款!我是否可以报警或者直接起诉对方对方的后果是什么?

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可以向法院起诉对方公司要求偿还尾款股东有过错可以追究为共同被告,如需帮助鈳以来电详谈

您好,1建议起诉索要;2我可以做风险代理胜诉后付款;

您好,这种情况建议尽快起诉要求公司支付。至于对方公司是否已经批示是否由股东私自挪用,属于公司内部的什么事情可以打110公司需要对您承担付款责任。您和对方公司是否有书面合同拖欠您多长时间了?公司名下是否有财产可来电说明情况,以便为您进一步分析

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