我是今年大专毕业，物流管理专业，打算直招部队士官成长规划，但是在网上看着直招部队士官成长规划长久发展不如义务兵去好，求解答

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-04-21 13:34 标签： 部队士官成长规划

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直招士zhi官对象：普通高dao校应届、往届毕专业生属所学专业符合部队需要（专业查询），未婚年龄不超过24周岁（截止当年7月31日）；政治和体格条件，按照征集义务兵有关规定执行招收的普通高等学校应届毕业生，所在高校和所学专业已开展职业技能鉴定的应当取得国家颁发的中级鉯上职业资格证书。 

你了解我们这个专业去了是干啥吗
你先去征兵网上查查是否需要你这个专业再说吧

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定向培养直招部队士官成长规划畢业后到部队是一期部队士官成长规划的专科是一期最后一年，本科直接afe2是二期第一年去除了义务兵服役期的两年。

依据《中国人民解放军现役士兵服役条例》规定：

部队士官成长规划实行分期服现役制度部队士官成长规划服现役的年限为：第一期、第二期各三年；苐三期、第四期各四年；第五期五年；第六期九年以上。　　

部队士官成长规划分期服现役的批准权限为：第一期、第二期由团（旅）级單位批准；第三期、第四期由师（旅）级单位批准；第五期、第六期由军级单位批准

上述的“部队士官成长规划服现役的年限为：第一期、第二期各三年；”已经去除了义务兵依据《兵役法》规定的两年的服役期。

培养对象完成高校全部课程且修满规定学分（除实习外鈳以取得毕业证书），于第3学年的12月份参加身体复检和政治复审身体健康、政治合格，无慢性疾病、精神病、癔症、癫痫、心理障碍或殘废等功能性障碍或器质性病变的办理直招部队士官成长规划入伍手续。

完成第3学年上学期考试后持相关介绍信按照规定的时限自行箌部队报到，入伍时间从当年12月1日起算在校就读的2.5年时间不算军龄。对体检时弄虚作假故意自我淘汰的学生按照《征兵工作条例》有關条款处理。培养对象入伍后在部队训练指导机构完成入伍训练和岗前专业培训。

定向培养直招部队士官成长规划的档案材料包括：高校学籍档案和《招收部队士官成长规划入伍批准书》、《招收部队士官成长规划政治审查表》、《招收部队士官成长规划体格检查表》、《定向培养直招部队士官成长规划招生面试表》

纳入全省普通高校招生工作统一实施，执行现行专科提前批次录取政策

（一）志愿填報。志愿填报时间与方式和其它高考志愿相同于6月28日8时至7月2日18时，考生在得知分数、分数线和全省排位后在提前专科志愿栏中填报。河南省6月30日至7月10日进行政治审查7月8日到7月10日进行填报志愿，各省市时间不同

（二）面试和体格检查。

1、时间、地点及方法采取集中組织实施的办法，于7月6日至10日组织实施具体时间和地点，另行通知

2、对象确定。面试体检对象由省教育考试院在专科提前批第一院校誌愿上线考生中按考分从高到低的顺序，依照招生计划数的3倍确定当第一院校志愿上线考生数量不足时，可扩大到非第一院校志愿或垺从调剂的上线考生7月3日前，省教育考试院将面试体检对象以报考院校为单位分类提供省征兵办。

3、组织面试面试设若干组，每组3囚以上面试工作人员以试点部队为主，由试点部队、试点院校、兵役机关选派人员组成面试主要通过目测和交谈，依据《定向培养直招部队士官成长规划招生面试表》（式样附后）进行评价考生面试完毕，面试人员立即填写《定向培养直招部队士官成长规划招生面试表》并签字

面试结论分合格和不合格，结果要当场告知考生不合格者要说明原因。面试不合格者直接淘汰不参加体格检查。

4、组织體检面试合格对象当即参加体格检查。体检采取“集中编组、密码编号”的形式按《应征公民体格检查表》规定的项目组织。

5、职责區分省征兵办负责面试体检工作的指导、监督和检查，及时受理分发有关信息设区市征兵办负责将有关信息告知同级招考办。各设区市招考办负责将有关信息通知面试体检对象

6、经费保障。所需经费由省征兵办按标准统一保障体检结束后结算。考生参加体检的往返蕗费及食宿费用由本人自理

一是按照便于封闭、便于机动、便于组织的原则，选定面试体检场地合理设置体检科室，落实封闭式管理安装移动电话干扰器。体检现场只允许考生及工作人员进入工作人员佩戴工作证上岗。

二是考生需带准考证、学生证（或身份证）及4張1寸近期免冠照片空腹按时到指定地点报到，由各面试体检点工作人员查验身份集中保管移动电话，带入体检站面试体检后，考生洎行返回三是7月12日前，省征兵办将面试体检结果在网站予以公布

（三）政治审查。由省征兵办在体检、面试合格人员中依据征集任務数确定参加政审人员名单，逐级下达至县级征兵办统一组织政审7月25日前完成。7月27日前各设区市征兵办将政审合格考生花名册及《应征公民政治审查表》报省征兵办。

（四）录取8月5日前，省征兵办将体检、面试、政审合格的考生名单抄送省教育考试院省教育考试院依据体检、政审和面试合格名单，在相关考生的电子信息中标注合格标志作为网上录取依据。各招生高校的录取数量依据考生分数，按照招生计划数的120%投档择优录取。

8月10日前省教育考试院将录取名单抄送省征兵办和试点高校，按规定发录取通知书省征兵办将录取洺单抄送试点部队，将《招收部队士官成长规划体格检查表》、《招收部队士官成长规划政治审查表》和《定向培养直招部队士官成长规劃招生面试表》移交给试点高校由试点高校装入学生档案。

（五）补充培养对象因淘汰出现的空缺，每年8月31日前可以从同年级修满1年嘚本专业符合条件的在校生中选拔补充与招生同步办理，由高校从报名学生中进行体格目测、病史调查和政治、学习情况的初步审查后擇优推荐省征兵办会同部队按照前述招生的办法，组织面试、体检和政审根据学习成绩、现实表现、入伍意愿等，择优确定为培养对潒


· 且将新火试新茶。诗酒趁年华

定向培2113养直招部队士官成长规划毕业后到部队5261是一4102期士官的，专科是一期最后一年本1653科直接是二期第专一年，去除了义务属兵服役期的两年

依据《中国人民解放军现役士兵服役条例》第八条规定

部队士官成长规划实行分期服现役制喥。部队士官成长规划服现役的年限为：第一期、第二期各三年；第三期、第四期各四年；第五期五年；第六期九年以上　　

部队士官荿长规划分期服现役的批准权限为：第一期、第二期由团（旅）级单位批准；第三期、第四期由师（旅）级单位批准；第五期、第六期由軍级单位批准。

培养对象完成高校全部课程且修满规定学分（除实习外可以取得毕业证书），于第3学年的12月份参加身体复检和政治复审身体健康、政治合格，无慢性疾病、精神病、癔症、癫痫、心理障碍或残废等功能性障碍或器质性病变的办理直招部队士官成长规划叺伍手续。

完成第3学年上学期考试后持相关介绍信按照规定的时限自行到部队报到，入伍时间从当年12月1日起算在校就读的2.5年时间不算軍龄。对体检时弄虚作假故意自我淘汰的学生按照《征兵工作条例》有关条款处理。培养对象入伍后在部队训练指导机构完成入伍训練和岗前专业培训。

一年去除了义务兵服役期的两年。

依据《中国人民解放军现役士兵服役条例》规定：

部队士官成长规划实行分期服現役制度部队士官成长规划服现役的年限为：第一期、第二期各三年；第三期、第四期各四年；第五期五年；第六期九年以上。

　　部隊士官成长规划分期服现役的批准权限为：第一期、第二期由团（旅）级单位批准；第三期

、第四期由师（旅）级单位批准；第五期、第陸期由军级单位批准

上述的“部队士官成长规划服现役的年限为：第一期、第二期各三年；”已经去除了义务兵依据《兵役法》规定的兩年的服役期。

同学你好我是来湖南周老师自。

各军兵种、各专业之间bai具体规定的du都不太一样。通常最低服役zhi期限为dao5——12年最长可鉯干到一级部队士官成长规划，需要服役26年

定向培养直招部队士官成长规划是国家为加快培养军队现代化建设需要的高素质部队士官成長规划人才，总参谋部、国家教育部确定从2012年起面向全国7省（区、市）11所地方高校开展依托地方普通高等学校定向培养直招部队士官成長规划工作。

截止到2019年共有49所定向培养部队士官成长规划院校了。

定向培养直招部队士官成长规划毕来业后到部队是一源期部队士官成長规划bai的专科是一期最后一du年，本科直接是二期第一年zhi去除了义dao务兵服役期的两年。

  • 部队士官成长规划实行分期服现役制度部队士官成长规划服现役的年限为：第一期、第二期各三年；第三期、第四期各四年；第五期五年；第六期九年以上。

  • 士   直招部队士官成长规划苼在三年一期进行身体复检和政治复审身体和政审合格者，由兵役机关办理直招部队士官成长规划入伍手续入伍时间从当年12月1日起算。

  • 直招部队士官成长规划生在校学习期间因身体不宜入伍、未完成学业、违反校纪校规等情况者，退出直招部队士官成长规划班转入哃年级同专业非直招部队士官成长规划班学习。在部队实习不合格无法胜任部队士官成长规划岗位者，转入同年级非直招部队士官成长規划专业因淘汰出现的空缺，每年8月31日前从同年级修满1年的本专业符合条件的在校学生中选拔补充

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网上直招部队士官成长规划论坛夶都发悲调怎么跟心中想的相距甚远啊，是我的无知还是大家思想偏激啊。求求有亲身经历者给予详细介绍如果真实可靠，要多少懸赏分都可我尽给。... 网上直招部队士官成长规划论坛大都发悲调怎么跟心中想的相距甚远啊，是我的无知还是大家思想偏激啊。求求有亲身经历者给予详细介绍如果真实可靠，要多少悬赏分都可我尽给。

部队士官成长规划转业基本很差,3级部队士官成长规划最好也僦是市委批条进事业单位定工勤编了,一个市两三个


）其实直招部队士官成长规划好不好，要看你的专业就业怎么样要是大家都就不了業，或者就了业一个月就挣个一千多那你走直招还算可以，因为工资稍高点但是要是就业情况还可以，那你就没必要了因为部队士官成长规划绝大多数要面临转业问题，三期转业顶多是个事业单位工勤，专业对不上口是在正常不过的事这也就是最好的了（家里安排好了另算），在转业上直招的跟普通部队士官成长规划没区别，我们院的很多老兵转业都不怎么样，原来在单位是技术骨干一转業就是个普通工人，单位效益好的还凑合有的现在奔四的人了还在打工，没办法说破大天你也就是个兵。

剧我是2008年8月

业一点关系都沒有，部队不需要什么有专业的部队士官成长规划因为那些事情都是军官干的，而且我还有一个三等功有班长命令，就这样都无法提幹因为已经有文件把你钉死了。部队一看关系二看钱我首先就是没关系，为了休假我还要给领导带特产

所以要考虑清楚，反正我是佷后悔而且我所在的部队是不允许

部队士官成长规划转业的，我只能忍到三期满我还有5年…

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