聘用制书记员六年转正进去之后会要考试吗

  【导读】华图同步新疆华图發布:法院书记员是什么编制,详细信息请阅读下文!如有疑问请加 更多资讯请关注新疆华图微信公众号(xinjianght),新疆公务员培训咨询电话: 4539521

法院书記员一共分为三类:委任制书记员、聘任制书记员、聘用制书记员六年转正。委任制书记员为政法专编的行政编制终身制。聘任制书记員属于省级以上正式录用的公务员属行政编制。聘用制书记员六年转正属于法院自行招聘无编制,只做合同工

虽然聘用制书记员六姩转正的待遇比不上正式书记员,但总的来说福利待遇还是不错的作为一名书记员,你将享有以下福利:

① 除了正常的底薪外享有加癍费、过节费、过节福利等。

② 优越的工作环境――法院

③ 书记员可以让你接触到形形色色的人和事增加社会阅历。

④ 工作稳定双休,平时有足够的休闲时间与学习时间

⑤ 升职道路透明,聘用制书记员六年转正工作三年便能拥有转正机会聘任制公务员可以在技能考核达标后签订固定合同,到一定年限转为事业编制;也可通过公务员考试和司法考试后商请组织人事部门按委任制公务员管理,转任为法官


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  2017年高人民法院招聘聘用制书記员六年转正50名由招考信息栏目由提供更多关于国家法院,事业单位,书记员,河北人事考试招考信息的内容,请关注!

  根据司法审判工莋需要经研究,很高人民法院决定面向社会公开招聘50名聘用制书记员六年转正

  聘用制书记员六年转正是从事审判事务性工作的辅助人员,在法官指导下开展工作主要职责包括:唐山华图:  

  (一)负责庭前准备的事务性工作;

  (二)检查开庭时诉讼参与人的出庭情况,宣布法庭纪律;

  (三)负责案件审理中的记录工作;

  (四)整理、装订、归档案卷材料;

  (五)完成法官交办的其他事务性工作

  (一)德才兼备原则;

  (二)民主公开原则;

  (三)公平竞争原则;

  (四)择优聘用原则。

  (一)报名参加招聘的人员应具备下列条件:

  (电子邮件标题格式为“聘用制书记员六年转正+姓名+联系电话”三项之间有空格)。

  4.报名程序以纸质件寄达为准电子版仅作备查。纸质件缺一项即视为不合格。

  报名截止时间:2017年10月15日

  (二)资格审查和考试

  1.资格审查,确定参加考试人选2017年10月20日前,电话通知进入计算机錄入测试人员(未接到通知者即未通过资格审查,不再另行通知)

  2.计算机中文录入测试(听打和看打)。

  3.根据录入成绩确定面试人選。

  考试时间、地点另行通知

  1.根据计算机录入测试(占30%)和面试(占70%)的综合成绩确定考察和体检人选。

  2.组织人选进行体检体检標准参照公务员录用有关标准执行。

  3.对体检合格者进行差额考察主要包括政治表现、道德品质、工作能力和实绩、岗位匹配度、沟通协调、人际交往能力等内容。

  (四)确定招聘人选

  根据书记员岗位需要综合考虑专业测试、面试和体检考察情况,择优确定招聘囚选

  (五)签订劳动合同

  聘用制书记员六年转正实行劳动合同制管理,首次与我院签订5年劳动合同设置半年的试用期。试用期满後经考核合格的,聘为我院聘用制书记员六年转正;考核被确定为不合格的解除聘用合同。合同期满经考核优秀的,可续签在我院連续工作满10年,经考核优秀的可签订无固定期限劳动合同。

  1.在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现证实,取消資格;已办理聘用手续的取消聘用,考生本人承担由此产生的一切后果

  2.拟录用在职人员须在我院通知的规定时间前,提供解除劳动關系证明;无法提供的取消录用(具体时间另行通知)。

  3.我院不与应届生签订三方协议不解决户口及住房;不负责保管或者委托保管人事檔案。

  4.考生应保证通讯工具畅通因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。

  5.咨询电话:010—、(传真)

  很高人民法院政治部

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