宁夏优秀律师排名表瀛智律师事务所怎么样

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-07-27 02:52 标签： 宁夏优秀律师排名表

参评者一：宁夏优秀律师排名表瀛智律师事务所主任   王宁刚

1.（德）评判标准：根据个人为人是否正派是否有不良恶习及影响，是否乐于助人、团结同事打分（0—100分）*

2.（能）评判标准：根据个人解决问题的能力协调合作能力打分（0—100分）*

3.（勤）评判标准：根据工作是否勤奋努力，是否正常出勤、是否守時打分（0—100分）*

4.（绩）评判标准：根据是否达成年度工作计划目标打分（0—100分）*

5.合计得分（加权平均）*

参评者二：易索赔项目总监   陈燕

6.（德）评判标准：根据个人为人是否正派是否有不良恶习及影响，是否乐于助人、团结同事打分（0—100分）*

7.（能）评判标准：根据个人解决問题的能力协调合作能力打分（0—100分）*

8.（勤）评判标准：根据工作是否勤奋努力，是否正常出勤、是否守时打分（0—100分）*

9.（绩）评判标准：根据是否达成年度工作计划目标打分（0—100分）*

10.合计得分（加权平均）*

参评者三：易索赔律师主管   胡海云

11.（德）评判标准：根据个人为囚是否正派是否有不良恶习及影响，是否乐于助人、团结同事打分（0—100分）*

12.（能）评判标准：根据个人解决问题的能力协调合作能力咑分（0—100分）*

13.（勤）评判标准：根据工作是否勤奋努力，是否正常出勤、是否守时打分（0—100分）*

14.（绩）评判标准：根据是否达成年度工作計划目标打分（0—100分）*

15.合计得分（加权平均）*

参评者四：易索赔市场推广部主管   赵海云

16.（德）评判标准：根据个人为人是否正派是否有鈈良恶习及影响，是否乐于助人、团结同事打分（0—100分）*

17.（能）评判标准：根据个人解决问题的能力协调合作能力打分（0—100分）*

18.（勤）評判标准：根据工作是否勤奋努力，是否正常出勤、是否守时打分（0—100分）*

19.（绩）评判标准：根据是否达成年度工作计划目标打分（0—100分）*

20.合计得分（加权平均）*

参评者五：易索赔咨询接待部主管   王含茵

21.（德）评判标准：根据个人为人是否正派是否有不良恶习及影响，是否乐于助人、团结同事打分（0—100分）*

22.（能）评判标准：根据个人解决问题的能力协调合作能力打分（0—100分）*

23.（勤）评判标准：根据工作昰否勤奋努力，是否正常出勤、是否守时打分（0—100分）*

24.（绩）评判标准：根据是否达成年度工作计划目标打分（0—100分）*

25.合计得分（加权平均）*

公司全体同事祝你生日快乐!愿所囿的快乐、所有的幸福、所有的温馨、所有的好运都围绕在你的身边

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