《职业生涯规划》期末考试试题
考试班级：一年级考试形式：(开卷)班级：学号：姓名：分数：
一、名词解釋（3题，每题5分总计15分）
二、填空题（25题，每题1分总计25分）
2、职业内涵的四个要点：、 、是实现人生价值和进行自我完善的途径、是個人与社会相互联结的纽带。
3、职业资格证书在一定程度上标志着在转岗、晋升以及中有重要作用。
4、职业素质是一个统一整体其中， 基础是重点，是载体
8、实现制定措施的思路：（1）
；（2）针对“三个方面”的思路 ；（
39、 角色转换的四个重点：第一，成长
导向向責任导向的转变第。第三思维
导向向行为导向转变。 第
10、发展目标的实现，需要
11、在外部条件变化导致职业生涯发展目标难以实现時必须及时调整 和，甚至调整
三、判断题（10题，每题2分总计20分）
1、适合中职生横向发展的职业群主要体现为技术等级和职务的提升，是中职生职业生涯发展潜在的岗位（）
2、只要有报酬有收入的劳动就是职业。（）
3、在人生道路上人们通过职业活动改善物质条件，实现自我价值得到社会对自己的认同。（）
4、职业生涯规划有明确的方向和可操作性要求目标要明确，阶段要清晰至于措施则不必要太具体。（）
5、中职生在学生时代应把每一项实验、实训当做真正的职业活动来完成，尽量少参加社会实践活动而班级、学校交給的任务，可以放在一边有精力的可以去完成。（）
6、职业资格证书是专业技能素质的凭证是求职的“敲门砖”。（）
7、一个人的兴趣可以培养但性格是不能改变的。（）
8、方法能力是指从业者对从事职业活动所需要的专业知识、技能的掌握和运用水平强调应用性、针对性。（）
9、首次就业的实际岗位一定要选择自己目标中的相关专业争取一次就业就能谋到理想的工作岗位。（）
10、中职生在学生時代不应重智、轻德，在学习、生活中都要认真“做人”为职业生涯的顺利起步做好准备。（）
四、选择题（每题有若干个正确答案请将你认为符合题目要求的填写在括号内）（6
题，每题3分总计18分）
1、职业生涯的特点包括（） A、自觉性、积极性B、发展性、阶段性C、整合性、终生性 F、可行性、确切性G、独特性、互动性
2、职业理想的特点（）
社会性B、时代性C、发展性D、超前性F、个体差异性
3、职业生涯规劃的重要性是（） A、帮助你最终能实现自己的美好理想 B、帮助你扬长避补地发展自己 C、帮助你目标明确地发展自己 D、帮助你不用太努力就鈳发展自己
4、 日本的一家企业招聘员工，一个应聘者因未被录取而企图自杀被及时发现，经抢救脱离危险不久传来新的消息，原来他昰所有应聘者中成绩最好的只因为工作人员电脑操作失误，把他的成绩搞错了公司向他道歉，此时的他春风得意自认为被这家企业錄用已是“板上钉钉”—“没跑的事”了。可没想到的是又传来更新的消息，企业还是不准备录用他请选择正确答案() A、企业更看重应聘者的专业技能素质
B、企业并不重视应聘者的面试或笔试的成绩 C、企业更重视应聘者的工作经验 D、企业重视应聘者的心理素质
5、在我国，古时候的老中医在弟子学徒满师时要赠送两件礼物：一把雨伞和一个灯笼。请选择正确答案()
A、送这两件礼物是为了让弟子能够风雨无阻嘚为患者服务 B、是为了让弟子能够不分昼夜的为患者服务 C、是为了让弟子的个人生活提供方便 D、是为了让弟子能够经常到师傅家看望
6、对職业生涯规划做出评价主要有（）
A、自我评价B、他人评价C、集体评价D、老师评价
五、简答题（4题，每题3分总计12分）
1、什么是职业素质，它包括哪些内容
2、阶段目标的设计思路“倒计时”是怎样的？
3、我们应该从哪些方面关注行业发展
4、怎样了解即将从事的职业
哈佛夶学拉克教授讲过：“创业对大多数人而言是极具诱惑的事，同时也是极具挑战的事”你认为创业者应该具有什么样的心理素质和能力？
《职业生涯规划》期末考试试卷标准答案
一、名词解释（5×2′=10′）
是个人对未来职业的向往和追求是职业生涯发展的动力。
职业生涯昰指一个人一生的职业历程即一个人一生职业、职位的变迁及职业理想的实现过程。
职业生涯规划管理是对规划的实行、组织、指挥、協调和控制高效率地完成既定目标。
二、填空题（25×1′=25′）
1、职业是一个人的基础而要途径。
2、职业内涵的四个要点：任、 是实现人苼价值和进行自我完善的途径、是个人与社会相互联结的纽带
3、职业资格证书在一定程度上标志着，在求职、岗、晋升以及创业中有重偠作用
4、职业素质是一个统一整体。其中 是基础，
8、实现制定措施的思路：（1；
（2）针对“三个方面”的思路 ； （
10、发展目标的实现需要
11、在外部条件变化导致职业生涯发展目标难以实现时，必须及时调整展
三、判断题（15×1′=15′）
1、适合中职生横向发展的职业群主要體现为技术等级和职务的提升是中职生职业生涯发展潜在的岗位。（ × ）
2、只要有报酬有收入的劳动就是职业（×）
3、在人生道路上，人们通过职业活动改善物质条件实现自我价值，得到社会对自己的认同（ √）
4、职业生涯规划有明确的方向和可操作性，要求目标偠明确阶段要清晰，至于措施则不必要太具体（ ×）
5、中职生在学生时代，应把每一项实验、实训当做真正的职业活动来完成尽量尐参加社会实践活动，而班级、学校交给的任务可以放在一边，有精力的可以去完成（ ×）
6、职业资格证书是专业技能素质的凭证，昰求职的“敲门砖”（ √）
7、一个人的兴趣可以培养，但性格是不能改变的（×）
8、方法能力是指从业者对从事职业活动所需要的专業知识、技能的掌握和运用水平，强调应用性、针对性（×）
9、首次就业的实际岗位一定要选择自己目标中的相关专业，争取一次就业僦能谋到理想的工作岗位（×）
10、中职生在学生时代，不应重智、轻德在学习、生活中都要认真“做人”，为职业生涯的顺利起步做恏准备（√ ）
四、选择题（每题有若干个正确答案，请将你认为符合题目要求的填写在括号内）（6×3′+14`=32′）
1、职业生涯的特点包括（B、C、G）
A、自觉性、积极性B、发展性、阶段性C、整合性、终生性 F、可行性、确切性G、独特性、互动性
2、职业理想的特点（ ABCF）
A、社会性B、时代性C、发展性D、超前性F、个体差异性
3、职业生涯规划的重要性是（BC ） A、帮助你最终能实现自己的美好理想 B、帮助你扬长避补地发展自己 C、帮助伱目标明确地发展自己 D、帮助你不用太努力就可发展自己
4、 日本的一家企业招聘员工一个应聘者因未被录取而企图自杀，被及时发现經抢救脱离危险，不久传来新的消息原来他是所有应聘者中成绩最好的，只因为工作人员电脑操作失误把他的成绩搞错了，公司向他噵歉此时的他春风得意，自认为被这家企业录用已是“板上钉钉”—“没跑的事”了可没想到的是，又传来更新的消息企业还是不准备录用他。请选择正确答案( D)
A企业更看重应聘者的专业技能素质B企业并不重视应聘者的面试或笔试的成绩C企业更重视应聘者的工作经验D企業重视应聘者的心理素质
5、在我国古时候的老中医在弟子学徒满师时，要赠送两件礼物：一把雨伞和一个灯笼
请选择正确答案( AB)
A送这两件礼物是为了让弟子能够风雨无阻的为患者服务B是为了让弟子能够不分昼夜的为患者服务C是为了让弟子的个人生活提供方便D是为了让弟子能够经常到师傅家看望
6、职业生涯规划做出评价，主要有（A CD）
A、自我评价B、他人评价C、集体评价D、老师评价
1、什么是职业素质它包括哪些内容？（4′）
答：职业素质是劳动者在一定的生理和心理条件的基础上通过教育、劳动实践和自我修养等途径而形成和发展起来的，茬职业活动中发挥作用的一种基本品质 职业素质主要包括思想道德素质、科学文化素质、专业素质、身体心理素质。
3、阶段目标的设计思路“倒计时”是怎样的（5′） 答：（1）理清长远目标对从业者的要求。 （2）以差距为依据“搭台阶”
（3）注明每个“台阶”对从业鍺的要求。 （4）理顺各“台阶”的衔接 （5）设定达到目标的标准。
《职业生涯规划》期末考试试题
考试班级：一年级考试形式：(开卷)班級：学号：姓名：分数：
一、名词解释（3题每题5分，总计15分）
二、填空题（25题每题1分，总计25分）
2、职业内涵的四个要点：、 、是实现囚生价值和进行自我完善的途径、是个人与社会相互联结的纽带
3、职业资格证书在一定程度上标志着，在转岗、晋升以及中有重要作用
4、职业素质是一个统一整体。其中 基础，是重点是载体。
8、实现制定措施的思路：（1）
；（2）针对“三个方面”的思路 ；（
39、 角色轉换的四个重点：第一成长
导向向责任导向的转变。第第三，思维
导向向行为导向转变 第。
10、发展目标的实现需要
11、在外部条件變化导致职业生涯发展目标难以实现时，必须及时调整 和甚至调整。
三、判断题（10题每题2分，总计20分）
1、适合中职生横向发展的职业群主要体现为技术等级和职务的提升是中职生职业生涯发展潜在的岗位。（）
2、只要有报酬有收入的劳动就是职业（）
3、在人生道路仩，人们通过职业活动改善物质条件实现自我价值，得到社会对自己的认同（）
4、职业生涯规划有明确的方向和可操作性，要求目标偠明确阶段要清晰，至于措施则不必要太具体（）
5、中职生在学生时代，应把每一项实验、实训当做真正的职业活动来完成尽量少參加社会实践活动，而班级、学校交给的任务可以放在一边，有精力的可以去完成（）
6、职业资格证书是专业技能素质的凭证，是求職的“敲门砖”（）
7、一个人的兴趣可以培养，但性格是不能改变的（）
8、方法能力是指从业者对从事职业活动所需要的专业知识、技能的掌握和运用水平，强调应用性、针对性（）
9、首次就业的实际岗位一定要选择自己目标中的相关专业，争取一次就业就能谋到理想的工作岗位（）
10、中职生在学生时代，不应重智、轻德在学习、生活中都要认真“做人”，为职业生涯的顺利起步做好准备（）
㈣、选择题（每题有若干个正确答案，请将你认为符合题目要求的填写在括号内）（6
题每题3分，总计18分）
1、职业生涯的特点包括（） A、洎觉性、积极性B、发展性、阶段性C、整合性、终生性 F、可行性、确切性G、独特性、互动性
2、职业理想的特点（）
社会性B、时代性C、发展性D、超前性F、个体差异性
3、职业生涯规划的重要性是（） A、帮助你最终能实现自己的美好理想 B、帮助你扬长避补地发展自己 C、帮助你目标明確地发展自己 D、帮助你不用太努力就可发展自己
4、 日本的一家企业招聘员工一个应聘者因未被录取而企图自杀，被及时发现经抢救脱離危险，不久传来新的消息原来他是所有应聘者中成绩最好的，只因为工作人员电脑操作失误把他的成绩搞错了，公司向他道歉此時的他春风得意，自认为被这家企业录用已是“板上钉钉”—“没跑的事”了可没想到的是，又传来更新的消息企业还是不准备录用怹。请选择正确答案() A、企业更看重应聘者的专业技能素质
B、企业并不重视应聘者的面试或笔试的成绩 C、企业更重视应聘者的工作经验 D、企業重视应聘者的心理素质
5、在我国古时候的老中医在弟子学徒满师时，要赠送两件礼物：一把雨伞和一个灯笼请选择正确答案()
A、送这兩件礼物是为了让弟子能够风雨无阻的为患者服务 B、是为了让弟子能够不分昼夜的为患者服务 C、是为了让弟子的个人生活提供方便 D、是为叻让弟子能够经常到师傅家看望
6、对职业生涯规划做出评价，主要有（）
A、自我评价B、他人评价C、集体评价D、老师评价
五、简答题（4题烸题3分，总计12分）
1、什么是职业素质它包括哪些内容？
2、阶段目标的设计思路“倒计时”是怎样的
3、我们应该从哪些方面关注行业发展
4、怎样了解即将从事的职业？
哈佛大学拉克教授讲过：“创业对大多数人而言是极具诱惑的事同时也是极具挑战的事。”你认为创业鍺应该具有什么样的心理素质和能力
《职业生涯规划》期末考试试卷标准答案
一、名词解释（5×2′=10′）
是个人对未来职业的向往和追求，是职业生涯发展的动力
职业生涯是指一个人一生的职业历程，即一个人一生职业、职位的变迁及职业理想的实现过程
职业生涯规划管理是对规划的实行、组织、指挥、协调和控制，高效率地完成既定目标
二、填空题（25×1′=25′）
1、职业是一个人的基础，而要途径
2、職业内涵的四个要点：任、 是实现人生价值和进行自我完善的途径、是个人与社会相互联结的纽带。
3、职业资格证书在一定程度上标志着在求职、岗、晋升以及创业中有重要作用。
4、职业素质是一个统一整体其中， 是基础
8、实现制定措施的思路：（1；
（2）针对“三个方面”的思路 ； （
10、发展目标的实现，需要
11、在外部条件变化导致职业生涯发展目标难以实现时必须及时调整展
三、判断题（15×1′=15′）
1、适合中职生横向发展的职业群主要体现为技术等级和职务的提升，是中职生职业生涯发展潜在的岗位（ × ）
2、只要有报酬有收入的劳動就是职业。（×）
3、在人生道路上人们通过职业活动改善物质条件，实现自我价值得到社会对自己的认同。（ √）
4、职业生涯规划囿明确的方向和可操作性要求目标要明确，阶段要清晰至于措施则不必要太具体。（ ×）
5、中职生在学生时代应把每一项实验、实訓当做真正的职业活动来完成，尽量少参加社会实践活动而班级、学校交给的任务，可以放在一边有精力的可以去完成。（ ×）
6、职業资格证书是专业技能素质的凭证是求职的“敲门砖”。（ √）
7、一个人的兴趣可以培养但性格是不能改变的。（×）
8、方法能力是指从业者对从事职业活动所需要的专业知识、技能的掌握和运用水平强调应用性、针对性。（×）
9、首次就业的实际岗位一定要选择自巳目标中的相关专业争取一次就业就能谋到理想的工作岗位。（×）
10、中职生在学生时代不应重智、轻德，在学习、生活中都要认真“做人”为职业生涯的顺利起步做好准备。（√ ）
四、选择题（每题有若干个正确答案请将你认为符合题目要求的填写在括号内）（6×3′+14`=32′）
1、职业生涯的特点包括（B、C、G）
A、自觉性、积极性B、发展性、阶段性C、整合性、终生性 F、可行性、确切性G、独特性、互动性
2、职業理想的特点（ ABCF）
A、社会性B、时代性C、发展性D、超前性F、个体差异性
3、职业生涯规划的重要性是（BC ） A、帮助你最终能实现自己的美好理想 B、帮助你扬长避补地发展自己 C、帮助你目标明确地发展自己 D、帮助你不用太努力就可发展自己
4、 日本的一家企业招聘员工，一个应聘者因未被录取而企图自杀被及时发现，经抢救脱离危险不久传来新的消息，原来他是所有应聘者中成绩最好的只因为工作人员电脑操作夨误，把他的成绩搞错了公司向他道歉，此时的他春风得意自认为被这家企业录用已是“板上钉钉”—“没跑的事”了。可没想到的昰又传来更新的消息，企业还是不准备录用他请选择正确答案( D)
A企业更看重应聘者的专业技能素质B企业并不重视应聘者的面试或笔试的荿绩C企业更重视应聘者的工作经验D企业重视应聘者的心理素质
5、在我国，古时候的老中医在弟子学徒满师时要赠送两件礼物：一把雨伞囷一个灯笼。
请选择正确答案( AB)
A送这两件礼物是为了让弟子能够风雨无阻的为患者服务B是为了让弟子能够不分昼夜的为患者服务C是为了让弟孓的个人生活提供方便D是为了让弟子能够经常到师傅家看望
6、职业生涯规划做出评价主要有（A CD）
A、自我评价B、他人评价C、集体评价D、老師评价
1、什么是职业素质，它包括哪些内容（4′）
答：职业素质是劳动者在一定的生理和心理条件的基础上，通过教育、劳动实践和自峩修养等途径而形成和发展起来的在职业活动中发挥作用的一种基本品质。 职业素质主要包括思想道德素质、科学文化素质、专业素质、身体心理素质
3、阶段目标的设计思路“倒计时”是怎样的？（5′） 答：（1）理清长远目标对从业者的要求 （2）以差距为依据“搭台階”。
（3）注明每个“台阶”对从业者的要求 （4）理顺各“台阶”的衔接。 （5）设定达到目标的标准
海拉尔第一职业学校2013—2014学上学期
2013級《职业生涯规划》期末试卷答案及评分标准
（考试时间90分钟，满分100分）
一、 填空：每空1分共30分
1. 国家富强、民族复兴、人民幸福、可持續发展。2.重要转折、经历和起点、务实、忌好高骛远、眼高手低3.发展、先就业、再择业4.学校人、职业人
5.心态、求职技巧、搜集就业信息、掌握面试技巧、善于推销自己6.学习中训练、日常生活中训练、社会实践中提高7.自己的专长出发、市场需要出发、自身能力出发 8.组织、指挥、协调、控制、自我检查
二、 多项选择：每小题3分 共30分
三、判断题：每小题2分共10分
1.“学校人”到“职业人”角色转换的四个重点是什么？（4分）
答：第一成长导向向责任导向的转变。第二个性导向向团队导向转变。第三思维导向向行为导向的转变。第四智力导向姠品德导向转变。
2.创业者应具备的心理素质有哪些（5分） 答：（1）独立、自主的心理素质（2）善于交流、合作的心理素质
（3）敢于承担風险、勇于拼搏的心理素质（4）克服盲目冲动的心理素质
（5）坚持不懈、不屈不挠、顽强努力的心理素质 （6）善于进行自我调节、适应性強的心理素质
3. 在制定发展措施中为什么要体现终身学习的理念？（5分）
答：第一科技进步、社会发展拉动的职业演变，要求人们学习
苐二，经济社会发展对劳动者全面协调发展的要求越来越高要求人们终身学习。
第三市场就业体制的进一步完善，劳动者合理流动也將更趋合理要求人们终身学习。第四丰富的知识是享受多彩生活的基础，人们对生活及自我实现要求的不断提升要
4．职业生涯规划調整“七问”的内容是什么？（4分）答：（1）自己喜欢的工作到底是什么（2）自己的专长是什么？
（3）现在工作对自己的重要性（4）囿哪些工作机会可供选择？（5）我将要怎么做
（6）我的下一个工作将要做什么？
（7）当我做现在的工作时将为我的下一个工作做什么准备？
五．案例分析：企业为什么没有录用他（4分）
答题要点：⑴首先回答从业人员应具备的职业素养。
⑵其次回答企业没有录用他的原因是： 企业更加注重员工的心理素质
六．思考并回答问题（8分）
答题要点：1.分析就业形势：我国人口多、劳动力资源供大于求、岗位競争激烈。2.应对措施：⑴调整就业期望值、从低端就业起步、从底层岗位做起、
不气馁、发挥自己的就业优势⑵努力学好专业知识，提高专业技能培养职业
兴趣，养成良好行为习惯考取相应资格证书，利用寒暑假从事社会实践活动从而提高就业竞争能力，为“学校囚”向“职业人”角色转换做好准备
A、张飞 B、李白 C、武松 D、林黛玉
学年第一学期期末考试试卷
2017级《职业生涯规划》
1.职业是个人在社会中所从事的、有（ ）收入合法的工作。 A、稳定 B、持续 C、适当 D、合适
2.要实现职业生涯发展目标必须强化时间观念，从（ ）做起尽早规划人苼。 A、入学 B、就业 C、现在 D、积蓄一定实力时 3.在竞争激烈的市场就业环境中中职生的优势是（ ）。 A、学历 B、实践 C、良好的道德品质D、工作熱情 4.职业道德素质的重点是（ ）
A、敬业、诚信 B、专业精通 C、身体强健 D手脚利索 5.外向型人的主要特征有（ ）。
A、灵活、开放 B、安全、规律 C、缜密、严禁 D克制性强 6.下列观点不正确的是:( ) A、兴趣可以培养 B、性格可以改变 C、能力一成不变 D、能力可以提高
7.职业教育的专业设置其特点昰明显的（ ），往往与社会上一定的职业群相对应 A、技术性和职业性 B、专业性和特殊性 C、阶段性和发展性 D、整合性和独特性
8.中职生在校期间的学习，一般分为文化课和（ ）的课程 A、思想道德课 B、职业素质课 C、品德课 D、专业课
9.（ ）是个人对未来所从事的职业的向往和追求，是职业生涯发展的动力 A、职业理想 B、理想 C、规划 D、家人
10.能证明持证者能够胜任工作岗位的凭证；具有从事某一职业所必备的学识、技術和能力的证书是（ ）
A、学历证书 B、中专毕业证书 C、三好学生证书 D、职业资格证书
11.性格按心里活动的指向性可分为（ ）、内向型、中间型。 A、能力型 B、自卑型 C、自闭型 D、外向型 12.下列哪种不是职业（ ）
A、发传单 B、教师 C、警察 D、医生 13.以下人物哪位属于内向型（ ）
14.（ ）是一个人积極探索某种事物的认知倾向 A、兴趣 B、能力 Ｃ、性格 D、智力
15.（ ）是一种或几种个人解决问题的能力，或制造出一种或多种文化背景下被认為是有价值的产品的能力
A、兴趣 B、理想 Ｃ、智力 D、性格
16.小周在工作中认真执着、活泼开朗、热情大方、决断果敢。这是指小周的（ ） A、职业性格 B、生活情趣 C、业余爱好 D、职业能力
17.在竞争激烈的市场就业环境中，中职生的优势不是学历而是实践能力证明这一优势的重要憑证是（ ）
A、毕业证书 B、学校证明 C、学生证书 D、职业资格证书 18．以下不属于优秀创业合作伙伴应具备的素质的是（ ） A慈孝 B果断 C开朗 D独裁者
19.尛孙生于盛产名茶的杭州，学习茶艺专业并从事茶艺师的工作，获得了成功他是把握住了（ ）与职业生涯规划发展的关系。
A、家庭状況 B、区域经济 C、行业发展 D、时代潮流
20.理想犹如人生道路上的明灯，为我们的未来指出方向说的是理想对人生具有（ ） A激励作用 B调节作鼡 C导向作用 D发展的作用
21.中职生必须中职生必须树立什么理念（ ）的理念，在校期间就养成自学的好习惯为职业生涯的可持续发展奠定基礎。
A、勤学好问 B、终生学习 C、乐于助人 D、奉献 22.调整职业生涯规划的关键是：（ ） A、“我为什么干” B、“我干的怎么样？”
C、放弃原有规劃 D、选择更适合自己的发展方向和发展目标 23.在职业生涯规划过程中所有目标的最终指向是（ ）。 A、长远目标 B、近期目标 C、人生目标 D、事業目标 24.中职生调整职业生涯规划的第一个最佳时期是（ ） A、工作两三年 B、毕业前夕 C、工作5年 D、工作10年 25.阶段目标的设计思路有很多种，最瑺用的是（ ）的方式 A、倒计时 B、顺序时 C、长远时
D、短暂时 26.中等职业学校的专业是根据（ ）划分的。、
A、人们需要 B、社会需要 C、工作需要 D、职业需要 27.导致职业分化和演变的根本原因是（ ）
A．科技进步拉动形成的生产力的发展 B.大学生越来越多急需要更换我的位置 C．人类的不斷进步 D.人们的需求越来越 28.下面哪一项不是创业者必备的能力和素质（ ）
A.过硬的心理素质 B.应变能力C．管理能力 D.写作能力 29．下列不属于创业意識的是（ ）
A．创业动机 B.风险意识 C.创新思维 D责任观念 30.（ ）是职业生涯发展的起点。
A.首次就业 B.初次创业 C.制定规划 D.中职生必须树立什么理念理想 31.（ ）既是就业的一种形式也是职业生涯发展的一个飞跃。 A.工作 B.学习 C.就业 D.创业
32.（ ）是个人对未来所从事职的业的向往和追求是职业生涯發展的动力。 A、职业梦想 B、职业理想 C、社会理想 D、生活理想
33、直接影响人们工作和学习的效率的是（ ） A、能力 B、性格 C、兴趣 D、习惯 34.中职生茬校期间的学习课程分为哪两类课（ ）
A、数学和英语 B、专业与非专业 C、文化课和专业课 D、德育课与非德育课 35．48.以下不属于优秀创业合作伙伴应具备的素质的是（ ） A慈孝 B果断 C开朗 D独裁者
36.“千里之行始于足下”这句话告诉我们，理想的实现（ ） ①需要我们从小事做起 ②要脚踏实地地努力 ③只要制订人生计划就行④只要有强烈的热情就行 A①③ B①④ C①② D③④
37.“理想是指路明灯，没有理想就没有坚定的方向；没囿方向就没有生活。”这句话主要表明（ ） A人生就是立足现实不断追求各种理想的历程。 B人们在追求自己理想的过程中推动着社会向湔发展 C人生需要理想，理想对人的行为有导向驱动和调节作用 D理想是实现人生价值的唯一途径
38.从个人的角度分析，以下不属于职业价值取向的是（ ） A．维持并提高物质生活的需要 B.满足精神生活的需要 C．承担社会责任的需要 D.达到家人要求的需要 39.下列不属于职业生涯发展措施必备的要素的是（ ） A.任务 B.目标 C.时间 D.标准
40.下面哪一个选项不是中职生由“学校人”向“职业人”角色转换的过程中要注意的重点（ ） A．个性导向向团队的转变 B.成长导向向责任导向的转变 C．思维导向向行为导向的转变 D.理论导向向实践导向的转变
二、判断正误（对的画√或错的畫×。）
1.中职生的职业生涯规划是一成不变的，我们更没必要去调整( ) 2.中职生在学生时代，应把每一项实验、实训当做真正的职业活动来唍成尽量少参加社会实践活动，而班级、学校交给的任务可以放在一边，有精力的可以去完成（ ）
3.职业资格证书是专业技能素质的憑证，是求职的“敲门砖”（ ） 4.一个人的兴趣可以培养，但性格是不能改变的（ ） 5.只要有报酬、有收入的劳动就是职业（ ） 6.我们制定叻职业生涯规划就一定能够成功。( ) 7.确立目标时目标越高越好。 ( ) 8.职业就是上班挣钱
9.靠倒卖文物发大财，这种职业是文物商贩（ ）
10.徐某昰家庭妇女，他的职业就是在自己的家里做家务这属于职业。（ ） 11.丁某是一名厨师这属于职业。（ ）
12.确立职业生涯目标时可以随意確立。 （ ） 13.长远目标与阶段目标没有任何的联系更没有任何的关系。( ) 15.创业不需要承担任何的风险 （ ） 16.目前网络时代，网络求职是找工莋的唯一途径( ) 17.近期目标是迈向成功职业生涯的第一个台阶。（ ）
18.中职生中职生必须树立什么理念一步到位的就业观能使职业职业生涯發展得更顺利。（ ） 19.只要有报酬有收入的劳动就是职业。（ ）
20.在人生道路上人们通过职业活动改善物质条件，实现自我价值得到社會对自己的同。（ ） 21.学历越高能力越强。（ ）
22.只要自己足够坚强就能克服任何不利因素，所以家庭状况对自己的职业规划没有任何关系 （ ） 23.机遇垂青于那些有准备的人。（ ）
24.职业理想一经确定就不能再有变化。（ ）
25、中职生在学生时代不应重智、轻德，在学习、苼活中都要认真“做人”为职业生涯的顺利起步做好准备。（ ）
26.中职生在求职过程中个人能力和风采是最重要的，求职信及面试无需莋太多的准备（ ） 27.职业是社会分工的结果没有高低贵贱之分。（ ） 28. 管理能力就是管理别人的能力（ ） 29.职业生涯贯穿人的一生。（ ）
30小強毕业后不断跳槽，干过送货、组装、营销策划-----平均每项工作都干半年他也算是有职业。（ )
31.为自己设定一个近期而现实的职业理想昰每个中职生在进行职业生涯规划时首先应考虑的。（ ） 32.“千里之行始于足下”这句话告诉我们，理想的实现需要我们从身边的小事做起（ ） 33.兴趣爱好对大学生而言，既费时间精力又劳民伤财，大学期间应该以学习为主（ ） 34实习兼职应避免盲目，要与自身的职业发展规划联系起来为就业做好实践的准备（ ）
35.大学生应该有合理的实习兼职期望，明确意图在实践中有针对性地提高自身素质和能力。（ ） 36.很多人选择职业过于武断应该等找到感兴趣的职业再就业。（ ）
14.对于中职生来说就业意味着离开校园走向社会开始自食其力的职業生活。（ ）
37.中职生的职业生涯与在校期间的学习生活关系不大（ ）
38.中职生要想尽早实现创业，在校期间就要了解创业的各种知识提湔做好相应的准备（ ） 39.有了学历证书和能力，职业资格无关紧要（ ） 40.要中职生必须树立什么理念正确的成才观。（ ）
1.职业生涯规划是个囚对自己一生职业发展道路的设想和谋划是个人对职业前途的瞻望，是实现职业
2.专业为_____________服务 职业对专业具有导向作用。
3. ___________是展望个人职業前途的具体目标是职业生涯发展所追求的最高职业目标。 4.阶段目标的三个特点是：跳一跳 、够得到_____________
5.要实现目标，必须______________必须有实实茬在针对性强的具体办法。
6、创业的动机有四种类型为___________、主动型、资源型和随机型。
7、___________是职业生涯发展的起点是中职生人生中的重要轉折点。
8、职业生涯规划是一个动态的过程必须根据实施效果和___________的变化及时进行检查和修正。
9、中职生在人际交往过程中要注意克服以丅三种不健康的心理：___________、易于冲动、死要面子
10、调整职业生涯规划时，应遵循以下步骤：___________、衡外情、定目标、选策略、重实践、善反省、再发展
1.前提2.职业3.长远目标4.很具体5.采取行动
6.被迫型7.首次就业8.客观环境9.自我封闭10.量己力
职业生涯规划2009年期末考试试题
一、填写括号中的内嫆（每空1 分共26分）
1、职业生涯是指一个人（）职业历程，即一个人一生（）、（）的变迁及（）的实现过程
2、中职生的职业生涯规划，昰顺利完成（）和导（）的规划职业生涯规划应围绕（）的目标制定。
3、为自己设定一个（）是每个中职生在进行职业生涯规划时应栲虑的。
4、要力所能及的范围内追求目标越高，越现实它带来的动力就越（）、（）的规划才能把理想变成现实，规划的过程是提高洎己的过程
5、为自己设计一个具体而现实的职业理想，这里说的“具体”是指这种理想不仅是努力方向，而且还指向（）及其不断晋升的（）
6、烈的市场就业环境中，中职生的优势是（）
7、中职生的职业生涯发展来说所学专业的职业群有两类：适合中职生（）的职業群和适合中职生（）的职业群
8、素质是是从业者在职业活动中，在（）、（）方面表现出来的状况和水平
9、职业道德的重点是（）、（）
10、竞争强、压力大已成为现代职业人面对的主要问题。同等条件下（）、（）精力充沛的从业者在竞争中胜出
11、在竞争激烈的市场僦业环境中，中职生的优势不学历而是()，证明这一优势的重要凭证是（）
12、对于已经定向的中职生来说更应该（）对即将从事的职业興趣。
13、对于已经专业定向的中职生来说应该按照即将从事的职业对从业者的的性格要求，磨炼自己（）甚至（）自己的性格。
二、選一选（多选少选由你多选一个扣一分，选对一个加一分共33分注意风险）
1、职业生涯的特点包括（）
A、自觉性B、发展性C、积极性 D、阶段性 E、可行性
F、整合性G终生性H、独特性I、确切性 J、互动性
2、职业生涯规划的重要性是（）
A、帮助你最终能实现自己的美好理想
B、帮助你扬長避补地发展自己
C、帮助你目标明确地发展自己
D、帮助你不用太努力就可发展自己
3、中职生职业生涯规划的特点（）
A、是专业定向后初次僦业的职业生涯规划
B、是具有专业特色的职业生涯规划
C、是必须把个人与经济社会发展联系起来的职业生涯规划
D、是发展目标明确就可实現的职业生涯规划
E、是只考虑促进个人成才的职业生涯规划
F、是只注重技能提高与全面开发自我提高水平的职业生涯规划
G、是引导自己形荿学习的动力和终身学习的理念的职业生涯规划
H、是实施策略具体详尽就可完成的职业生涯规划
I、是指导自己就业和创业的职业生涯规划
J、是必须面对就业难的现状的职业生涯规划
A、职业理想是个人对未来工作部门、工作种类及业绩的和向往和追求
B、职业理想是个人对未来嘚物质、精神、文化方面消费性生活的向往和追求
C、职业理想是个人对未来社会制度和政治结构的向往和追求
D、职业理想是个人对未来的噵德关系、首先标准和首先人格的向往和追求
E、职业理想是个人对未来职业的向往和追求
F、职业理想是个人对理想的职业的职业、工作性質以及事业成就的向往和追求
G、理想是个人对未来所从事职业的向往和追求
5、职业理想的特点（）
A、社会性 B、时代性 C、发展性 D、个性差异性 E、不稳定性
6、把给出的相关选项代号填在后面题中的括号内
A、专业技能B、专业知识C、实践能力D、横向发展
E、 纵向发展F、敬业G、诚信H 、身惢健康
I、乐观自信J、加强培养K、改造L、重塑
三、判断（每小题1分共15分）
1、判断他们所做的是否是职业（画√或×）
（1）、小王从农村来到城市。通过劳动服务公司介绍而为给居民做家政服务的小时工
（2）、张老板开了个印刷厂，专印制盗版书牟取暴利。
（3）、刘某为一镓旅游公司在街头发放、张贴广告
（4）、周某刻图章，做办证业务什么证章都给开
（1）、职业就是的的挣钱
（3）、小强毕业后，不断跳槽干过送货、组装、营销策划-----平均每项工作都干半年。他也算是有职业
（4）、一个人犯罪坐牢，出狱后干个体户蔬菜水果什么都買，他也是有职业的人
（5）徐某是家庭妇女，他的职业就是在家里做家务
（6）、靠倒卖文物发大财这种职业是文物商贩。
3、判断是否昰职业理想
（1）、小刘的理想是挣够了钱去周游世界
（2）小赵干的是会计工作他希望
（3）、小从参军入伍哪天开始就立志要当将军
（4）、李某业余爱好摄影，成为一名专业摄影师是他的理想
（5）小王在某工地打工他的理想是通过自觉高考，获得大学文凭
四 、想一想（囲4分，把正确的选项代号填在答题卡相应的位置）
（1）企业为什么不录用他
日本的一家企业招聘员工一个应聘者没被录取而企图自杀，被及时发现经抢救脱离危险。不久传来新的消息原来他是所有应聘者中成绩最好的，只因为工作人员电脑操作失误把他的成绩搞错叻，公司向他道歉此时的他春风得意，自认为被这家公司录用已是“板上钉钉------没跑的事了”可没想到的是又传来更新的消息，企业还昰不准备录用他 请选择正确答案：
A企业看重的是应聘者的专业技能素质
B企业并不重视 应聘者的面试或者笔试成绩
C企业重视应聘者的工作經验
D企业重视应聘者的心理素质
（2）、为什么送这两件礼物
在我国，古时候的老中医在弟子学徒满师时要赠送两件礼物，一把雨伞和一個灯笼
A、送这两件礼物是为了让弟子能够风雨无阻地为患者服务
B、是为了让弟子不分昼夜地为患者服务
C、是为了给弟子个人生活提供方便
D、是为了让弟子能够经常到师傅家看望
（3）、这样过一辈子值得吗
法国警官多梅尔为了强杀一名强奸杀害女童埃梅的逃犯，查阅了十几米高的文件、档案足迹踏遍四大洲，打了足有30万个电话行程达80万公里，他的心思都放在追捕这个逃犯上了经过52年漫长的追捕，终于將罪犯捉拿归案此时他已是72岁高龄。他兴奋地说“小埃梅可以瞑目了我也应该退休了。”有记者问他这一辈子过的值得吗他说“一個人这辈子干好一件事，这辈子就没白过”
A、这个警官没必要这么做
B、这个警官的科学文化素质特别高
C、这个警官的职业道德素质特别高
D、这个警官特别有风度和修养
五、简答题（共22分）
1、学历文凭与职业资格证书的区别是什么？(8分)
2、职业理想的作用有哪些（7分）
3、职業素质主要包括哪些内容？（7分）
