满足的强烈愿望和要求为了实现这种愿望和要求,他们希望在自己的职业生涯中顺利成长和发展从而制定自己成长发展的职业计划的实施过程。
职业简述职业生涯发展路线径包括以下:
1、向上发展在企业内部向上晋升。明确需要提升的地方是管理的理念,还是在实战经驗然后对此建立一个系统的学习提升计划,各个击破
2、向内发展,提升专业水平成为更专业的人。向业内顶尖人士看齐平时花更哆的时间,去钻研技术方面的学问和同行业的人切磋交流,不断提升自己的技术水平
3、左右发展,向其他职能岗位转换在原本工作技能的基础上,学习一些其余的工作技能做到比较好的融合,也能很快上手
4、向外发展,寻求职业外的发展在把本职工作做好的前提下,拓展自己感兴趣的领域发展成一份副业。
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满足的强烈愿朢和要求。为了实现这种愿望和要求他们希望在自己的职业生涯中顺利成长和发展,从而制定自己成长发展的职业计划的实施过程
职業要发展必须要不断的学习,不然会在职场的竞争中被淘汰职业的未来掌握在自己的手中,而不受别人的控制只有不断学习才能更好為自己的职业创造更好的舞台。
如果是技术人员:工4102程师助理——中1653级工版程师——高级工程师——教授
理层:普通职员——基层管理人員——中层——高层——合伙人
有些技术人员会垂直向上走但有些会横向发展,跳去做管理至于怎么走,就是你的职业规划了
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职业能力倾向测试结果……………………………………………………
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自我认知小结……………………………………………………………
外部环境分析……………………………………………………………
目標职业分析……………………………………………………………
分析…………………………………………………………………
职业认知小結……………………………………………………………
确定目标和路径…………………………………………………………
制定行动计划……………………………………………………………
动态分析调整……………………………………………………………
备选规划方案……………………………………………………………