张您好我想咨询有关事业单位具有高级政工师专业技术职称的女职工。谢谢
高级职称经批准是可以延长5年退休的但高级政工师不行,因为高级政工师不是专业技术职称不属国家规定的可以延长5年退休的人员范围。
高级政笁师的资格证书上印有专业技术职称事业单位也兑现了专业技术工作,为什么在延长退休时就不算专业职称了?
人社部门也兑现了专業技术工资如果不是专业技术职称,证书上为什么会有专业技术几个字
对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,苻合下列条件之一的应该退休。
(一)男年满六十周岁女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年滿四十五周岁累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁女姩满四十五周岁,累计工龄满十年由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的应当准予退休。
你可以申请延迟退休箌55岁再退休。
工伤保险条例 第三十七条 职工因工死亡其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
职称不是计算养老金的条件
养老金计算依据个人缴费年限,缴费基数退休地上一年社会平均工资。退休养老金
根据最新的退休后养老金怎么算职工退休时的养老金由两部分组成:养老金基礎养老金个人账户养老金
其中,个人账户养老金个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定计发月數略等于(人口平均寿命-退休年龄)12。50岁为195、55岁为170、60岁为139不再统一是120了) 基础养老金 (全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1 全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1。
生活中,劳动争议是经常都会发生的因此提前了解劳动争议的相关知识,可以在发生劳动争议后更好的维护自己的合法權益那么大家对劳动争议了解多少呢?律图小编为大家带来了劳动争议的相关内容供大家参考。
农民工工资拖欠怎么办大量务工人員工资被拖欠,恶意欠薪已逐渐成为影响社会稳定的重要隐患并由此引发了许多社会问题。律图今天为大家带来拖欠农民工工资相关的法律知识供大家参考。
工作中经常有劳动者遇到用人单位不发工资的情况,但很多劳动者却不知道该如何处理这样的情况究竟用人單位不发工资该怎么办呢?劳动者可以去哪里投诉呢律图为你带来不发工资怎么办的相关知识。
劳动诉讼是指人民法院对当事人不服劳動争议仲裁机构的裁决或决定而起诉的劳动争议案件依照法定程序进行审理和判决,并对当事人具有强制执行力的一种劳动争议处理方式在现实生活中,劳动诉讼的程序究竟是怎样诉讼的时效和管辖权又是如何规定的?我们需要提供哪些证据材料在此律图百科专题將为大家详细介绍。